英才网联发起成立了招聘行业首个就业研究中心

过两个月的精心策划和准备，携数位业内知名的专家，9月18日，英才网联在招聘行业中首先发起成立了专门的就业研究机构：“英才网联就业研究中心”。
一直以来，就业问题在全球各国都深受关注。进入新世纪，处在变革期的中国社会面临着较之以前更大的就业压力，政府采取多种举措力图解决这一问题，但是前景不容乐观，许多关键环节还亟待处理。如：大学毕业生就业、劳动力转移、社会保障体系制度的完善、户籍制度演变与劳动力流动、公共就业服务支持、体制转轨背景下中国的就业与失业等问题。
经济增长与充分就业是中国建设和谐社会不可轻视的两大重要主题。在我国全面建设小康社会的进程中，如何处理好两者之间的关系更是重要的现实问题。
就在这种状况下，英才网联深刻意识到：中国复杂的就业环境、庞大的人才市场，迫切需要专业、细致、有效的策略研究和指导。那么，作为中国分行业人才招聘的拓荒者与领军者，自己不仅仅要对人才招聘市场进行精耕细作，与此同时，更需要密切关注和支持中国就业环境与人才交流市场健康、有序的发展。
于是，英才网联就业研究中心正式成立了。该中心将围绕与就业相关的一系列热点问题，开展全面、深入、细致、前瞻性的研究与探讨，并提出相应的对策；定期发布职场调查报告；对未来的就业趋势和模式做出预测，对解决就业问题的中长期思路提出建议与思路；将理论研究成果运用于指导就业的实践当中，以实际行动促进和谐就业。
促进人才的健康发展以及企业与人才的互相交融、有序流动；促进和谐就业，真正实现全社会的“人尽其才，才尽其用”，是该就业研究中心成立的初衷与宗旨。